สุขภาพ (Health)

“ไม่ยั่งยืนและไม่ดีต่อสุขภาพ”: ในขณะที่คนงาน IATSE เผยแพร่สู่สาธารณะ แรงกดดันเพิ่มขึ้นในสตูดิโอท่ามกลางการประท้วงที่ลุกลาม

ช่างแต่งหน้า Kristina Frisch ได้เรียนรู้อย่างรวดเร็วว่า COVID-19 ไม่ได้ทำให้งานในการผลิตภาพยนตร์และรายการโทรทัศน์ช้าลง หลังจากรับงานเต็มเวลาครั้งแรกของเธอหลังการปิดตัวที่เกี่ยวข้องกับการระบาดใหญ่ เธอพบว่างานดังกล่าวต้องทำงานเป็นเวลา 6 สัปดาห์ตลอดทั้งการถ่ายทำ และไม่สามารถพักรับประทานอาหารกลางวันได้ (เธอสามารถกินได้ในขณะทำงาน) จากนั้น ระหว่างการถ่ายทำ “ฉันไปห้าวันโดยไม่ได้เจอลูกๆ ของฉันเลย” Frisch กล่าว สถิติใหม่ของเธอ โดยรวมแล้วหลังจากการกักกัน “มันเหมือนกับว่าเราถูกปิดตัว ดังนั้นตอนนี้เราต้องทำงานให้นานขึ้นและหนักขึ้น” Kristina Frisch ถ่ายเมื่อวันที่ 1 ตุลาคมในลอสแองเจลิส ถ่ายโดยลี มอร์แกน เป็นเวลาหลายเดือนที่ลูกเรือได้แบ่งปันเรื่องราวเช่นนี้บนโซเชียลมีเดีย โดยให้รายละเอียดชั่วโมงการทำงานที่ยาวนาน ค่าแรงต่ำ และสภาพการทำงานที่ทรหดในสภาพแวดล้อมการผลิตในปัจจุบัน ท่ามกลางการเจรจาสัญญาฉบับใหม่ ตั้งแต่เดือนพฤษภาคม สหภาพแรงงานหลัก International Alliance of Theatrical Stage Employee (IATSE) ได้ทำการตอกย้ำรายละเอียดสำหรับข้อตกลงพื้นฐานฉบับใหม่กับสมาคมผู้ผลิตภาพยนตร์และโทรทัศน์ (AMPTP) บรรดาผู้นำสหภาพแรงงานสนับสนุนให้มีช่วงเวลาพักผ่อนที่มากขึ้น อัตราขั้นต่ำที่สูงขึ้นสำหรับงานฝีมือที่จ่ายต่ำที่สุด และค่าตอบแทนและทรัพยากรเพิ่มเติมสำหรับแผนสุขภาพและเงินบำนาญของพวกเขา การเจรจาดังกล่าวหยุดชะงักไปในช่วงกลางเดือนกันยายน และสุดสัปดาห์นี้ สมาชิก IATSE หลายหมื่นคนกำลังลงคะแนนว่าจะอนุญาตให้ Matthew Loeb ประธานาธิบดีระหว่างประเทศของพวกเขา เรียกร้องให้หยุดงานประท้วงต่ออุตสาหกรรมภาพยนตร์และโทรทัศน์หรือไม่ ในส่วนของ AMPTP นั้น AMPTP ได้กล่าวว่าสหภาพแรงงานได้ละทิ้ง “ข้อเสนอที่ครอบคลุมเกี่ยวกับการปิดข้อตกลง” ที่กล่าวถึงข้อกังวลอันดับต้นๆ การลงคะแนนเสียงสนับสนุนอย่างแข็งขันอาจทำให้ผู้เจรจาของสหภาพแรงงานมีอำนาจในการเจรจามากขึ้น ในขณะที่การโหวต “ไม่” โดยรวมอาจเป็นอันตรายต่อตำแหน่งของพวกเขา Colby Bachiller ถ่ายภาพเมื่อวันที่ 29 กันยายนในลอสแองเจลิส ถ่ายภาพโดยลี มอร์แกน อย่างไรก็ตาม การโหวตยังไม่ชัดเจน ระยะเวลาการเจรจาครั้งนี้เป็นแรงบันดาลใจให้ลูกเรือเปิดเผยสภาพการทำงานอย่างตรงไปตรงมามากขึ้น ส่งผลให้ “ฉันคิดว่า ในที่สุดก็ให้ความสนใจ” ผู้ประสานงานสคริปต์และสมาชิก Local 871 Colby Bachiller กล่าว “แม้กระทั่งก่อนเกิดโรคระบาด เรารู้ดีว่าอัตราและชั่วโมงทำงานไม่เอื้ออำนวย ไม่ยั่งยืน และไม่ดีต่อสุขภาพ แต่ตอนนี้มันช่างโหดร้าย” สมาชิก IATSE มีความเฉพาะเจาะจงมากขึ้นเกี่ยวกับข้อกังวลของพวกเขาด้วย โดยส่งสัญญาณเตือนเกี่ยวกับการข้ามมื้ออาหาร วันทำงานที่กว้างขวาง ระยะเวลาพักสั้น และมาตรฐานการครองชีพเกี่ยวกับอัตราขั้นต่ำของสหภาพแรงงาน (ข้อเสนอของ AMPTP ต่อ IATSE นั้นรวมถึงการปรับปรุงช่วงเวลาพักสำหรับพนักงานหลังการผลิตและทีมงานบางคนที่ทำงานในรายการทีวีซีซันแรก และเพิ่มอัตราขั้นต่ำ 10-19 เปอร์เซ็นต์สำหรับงานฝีมือที่ได้รับค่าจ้างต่ำ กล่าว) ส่วนหนึ่งต้องขอบคุณ บัญชี Instagram ยอดนิยม IA Stories ซึ่งส่วนใหญ่แบ่งปันเรื่องราวที่ไม่ระบุตัวตนจากลูกเรือ พนักงาน IATSE ได้กลายเป็นกระบอกเสียงโดยเฉพาะอย่างยิ่งเกี่ยวกับจำนวนวันทำงานมากกว่า 12 ชั่วโมง แม้ว่าโปรดักชั่นบางรายการจะแสดงท่าทางพยายามใช้เวลา 10 ชั่วโมงต่อวัน ตามคำแนะนำของกิลด์ชั้นนำของอุตสาหกรรมเมื่อเริ่มการผลิตใหม่ในช่วงที่มีการระบาดใหญ่ “ดูเหมือนว่าสิ่งดี ๆ หลายอย่างจะไม่หยุดยั้ง” ผู้เชี่ยวชาญด้านอสังหาริมทรัพย์กล่าว เทเรซ่า คอร์วิโน สมาชิกของ Local 44. “ฉันได้เห็นการเปลี่ยนแปลงอย่างมากในการไม่พักอาหารเลยหรือพักอาหารช้าไปหลายชั่วโมง เห็นวันปกติ 14-16 ชั่วโมงเมื่อสัญญาที่อ่อนนุ่มคือ 10 ชั่วโมงวัน; เห็นรายการวิ่งสิ่งที่เราเรียกว่า ‘Fraturdays’ แทบทุกสุดสัปดาห์” (“วันวันศุกร์” หมายถึงการถ่ายภาพช่วงดึกของวันศุกร์ที่วิ่งไปถึงเช้าตรู่ของวันเสาร์ ทำให้ลูกเรือมีเวลาพักผ่อนน้อยลงก่อนที่พวกเขาจะกลับมาทำงานในวันจันทร์) Victor P. Bouzi ถ่ายภาพเมื่อวันที่ 1 ตุลาคมในลอสแองเจลิส ถ่ายภาพโดย Lee Morgan Victor P. Bouzi นักผสมเสียงและสมาชิก Local 695 กล่าวถึงงานบางอย่างที่ต้องใช้เวลา 14 ถึง 20 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ “นั่นไม่เสมอไป ดูเหมือนว่าจะเป็นแรงผลักดันให้ผลิตภัณฑ์ออกมาตั้งแต่ช่วงโควิดด้วยแพลตฟอร์มสตรีมมิ่งใหม่ทั้งหมดที่ออกมา” ลูกเรือคนหนึ่งกล่าวว่าพวกเขา “สม่ำเสมอ” ขอให้เปลี่ยนบัตรลงเวลาเมื่อมีการบุกรุกการพลิกกลับ แหล่งข่าวในสตูดิโอกล่าวว่า AMPTP เสนอเวลาตอบสนอง 10 ชั่วโมงทุกวัน ยกเว้นการโพสต์โปรดักชันฟีเจอร์ พนักงานที่โทรติดต่อ และการประชาสัมพันธ์ในสตูดิโอในระหว่างการเจรจา Fraturdays ยังคงเป็น “รายการเปิด” ในการเจรจา แหล่งข่าวกล่าว และเสริมว่าในการถ่ายภาพตอนกลางคืน “ชัดเจนว่าคุณจะต้องมีสถานการณ์นั้น” ลูกเรือบางคนบอกว่าการขาดการพักอาหารทำให้วันที่ยาวนานเหล่านี้ต้องเสียภาษีมากขึ้นไปอีก “ฉันเพิ่งทำงานในแอตแลนต้าที่เราไม่เคยพักทานอาหารกลางวันเลย เราไม่เคยพักรับประทานอาหารกลางวันเป็นเวลา 40 วันถ่ายทำเลย” Eric Johnson ลูกค้าและสมาชิก Local 705 กล่าว สมาชิกสหภาพอ้างว่าบทลงโทษสำหรับมื้ออาหาร ค่าธรรมเนียมการผลิตที่จ่ายเมื่อคนงานพลาดช่วงมื้ออาหารที่ได้รับคำสั่ง กลายเป็นราคาที่ไม่แพงมากจนการผลิตเป็นงบประมาณ (ผู้ลงนามในข้อตกลงพื้นฐานต้องจ่ายเงินให้สมาชิกของ IATSE รายใหญ่บางรายอย่างน้อยระหว่าง 7.50 ถึง 13.50 ดอลลาร์ต่อครึ่งชั่วโมง หลังมื้อที่ขาดไป) และแม้ว่าค่าชดเชยค่าอาหารพิเศษจะเป็นประโยชน์กับผู้ที่มีเงินเดือนน้อย “หลังจาก 10 ปี [missed meals] คุณก็รักษาไว้ไม่ได้” จอห์นสันกล่าว โปรดักชั่นบางรายการสนับสนุน “การทานอาหารกลางวัน” โดยที่คนงานจะห่างกันช่วงสั้นๆ และ/หรือเติมให้กันและกันในระหว่างวันทำงานที่ไม่ขาดตอนเพื่อที่พวกเขาจะได้หยิบอาหารมา แต่ทีมงานในบางบทบาท เช่น ในแผนกกล้อง บอกว่าพวกเขาทำไม่ได้ ลาออกอย่างแนบเนียนหรือให้คนอื่นสวมบทบาทของตนโดยสังเขป Eric Johnson ถ่ายภาพเมื่อวันที่ 29 กันยายนในลอสแองเจลิส ถ่ายภาพโดย Lee Morgan บนโซเชียลมีเดีย สมาชิก IATSE และพันธมิตรของพวกเขาได้สนับสนุนให้รับประกันการพักรับประทานอาหาร แหล่งข่าวในสตูดิโอกล่าวว่า AMPTP เสนอ “ทางเลือกในการพักรับประทานอาหาร” โดยมีการรับประทานอาหารกลางวันแบบม้วนเป็นเพียงหนึ่งในตัวเลือกที่พูดคุยกัน ซึ่งถูกปฏิเสธ “เรารู้สึกว่าผู้คนมีโอกาสได้ทานอาหารในโปรดักชั่นโดยแท้จริง” แหล่งข่าวในสตูดิโอนี้กล่าวเสริม คนงานบอกว่าเวลานานพิเศษที่อาจยั่งยืนเมื่อตอนที่พวกเขายังอายุน้อยกว่านั้นไม่ใช่ตอนนี้ “เมื่อคุณอายุ 24 ปี มันต่างจากตอนที่คุณอายุ 44 มาก ว่าร่างกายของคุณจะรับมืออย่างไร” Patti Lee ผู้อำนวยการด้านการถ่ายภาพและสมาชิก Local 600 ซึ่งเคยทำงานเป็นช่างไฟฟ้าและพ่อค้ากล่าว “คุณยังเห็นคนที่แตกสลายมากมายในตอนท้าย ในวัยชราของพวกเขา” บุคคลในบทบาทที่ได้รับค่าตอบแทนต่ำที่สุดของ IATSE กล่าวว่าหลังจากผ่านไปหลายชั่วโมงแล้ว พวกเขาต้องเผชิญกับการต่อสู้ดิ้นรนเพิ่มเติมเนื่องจากสิ่งที่พวกเขาอธิบายว่าเป็นค่าตอบแทนที่ไม่เอื้ออำนวย ปัจจุบัน ผู้ช่วยนักเขียน ผู้ช่วยผู้ประสานงานการผลิต และผู้ประสานงานแผนกศิลป์ทำสัญญาขั้นต่ำที่ 16 ดอลลาร์ต่อชั่วโมงหรือสูงกว่านั้นเล็กน้อย ในขณะที่ผู้ประสานงานสคริปต์ทำขั้นต่ำ 17.64 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง ขณะพยายามเรียนรู้วิธีหาผลประโยชน์จากบทบาทของเธอ บาชิลเลอร์จำได้ว่าได้รับคำแนะนำจากเพื่อนร่วมงานที่เป็นพนักงานช่วยเหลือในวันศุกร์ ให้นำ “อาหารทั้งหมดที่กำลังจะหมดอายุออกจากครัว และนั่นจะเป็นของชำของเราสำหรับวันหยุดสุดสัปดาห์ ” เธอเสริมว่า “นั่นถือเป็นเรื่องปกติ นั่นเป็นเพียงส่วนหนึ่งของการจ่ายค่าธรรมเนียมของคุณ” Alison Golub ผู้ช่วยนักเขียนและสมาชิก Local 871 นับว่าโชคดีที่เธอเป็นชาว LA และสามารถอาศัยอยู่ที่บ้านได้ — “เพราะฉันไม่มีเงินจ่ายค่าเช่า” การนัดหยุดงานอาจเป็นเรื่องท้าทายอย่างยิ่งสำหรับสมาชิกในบทบาทเหล่านี้ และขณะนี้ Local 871 กำลังจัดทำโครงการซึ่งอาจได้รับทุนสนับสนุนอย่างน้อยบางส่วนจากกองทุนนัดหยุดงาน เพื่อเสนอการสนับสนุนทางการเงินแก่พวกเขาในกรณีที่มีการนัดหยุดงาน อย่างน้อยอีกหนึ่ง Local กำลังทำงานในโครงการบรรเทาทุกข์ทางเศรษฐกิจ ความกังวลเกี่ยวกับชั่วโมงการทำงานของลูกเรือ ช่วงเวลาพักและค่าแรงต่ำไม่ใช่เรื่องใหม่ และมีการสร้างอย่างต่อเนื่องมาหลายปี แหล่งข่าววงในของสหภาพแรงงานรายหนึ่งซึ่งพูดถึงเงื่อนไขของการไม่เปิดเผยตัวตน ประเด็นที่สหภาพกำลังต่อสู้เพื่อการเจรจารอบนี้คือ “ประเด็นเดียวกับที่เราได้พูดคุย [about] กับนายจ้างของเราเป็นเวลา 10 ปี” คือ ค่าแรงต่ำ ชั่วโมงยาว ช่วงเวลาพักผ่อน ค่าตอบแทนจากสื่อใหม่ และกองทุนสุขภาพและแผนบำเหน็จบำนาญ (“มีบางประเด็นที่ทั้งสองฝ่าย ผู้ผลิต และสหภาพแรงงาน ต้องการแก้ไขในการเจรจา” แหล่งข่าวจากสตูดิโอกล่าว “ในตอนท้าย มีการเจรจากันในช่วง 5 หรือ 6 รอบล่าสุด และชัดเจน ทั้งสองฝ่าย รวมทั้งสหภาพแรงงาน ตกลงในสัญญา ดังนั้นพวกเขาจึงต้องตกลงตามลำดับความสำคัญเหล่านั้น”) การเสียชีวิตของผู้ช่วยกล้องคนที่สอง Brent Lon Hershman ในปี 1997 จากอุบัติเหตุทางรถยนต์และการเปิดตัวสารคดี Haskell Wexler เกี่ยวกับความบันเทิงที่ยาวนานในปี 2549 ชั่วโมงการทำงาน ใครต้องการการนอนหลับ จุดประกายการสนทนาที่คล้ายคลึงกันเมื่อหลายสิบปีก่อน สมาชิกของสมาคมบรรณาธิการภาพยนตร์และสมาคมนักออกแบบเครื่องแต่งกายได้หารือกันเรื่องการหยุดงานที่อาจเกิดขึ้นเป็นเวลาหลายปี แต่สมาชิก IATSE ซึ่งสหภาพเป็นตัวแทนของบทบาทที่แตกต่างกันในฐานะนักประชาสัมพันธ์ในสตูดิโอและช่างเทคนิคการจัดแสง ต่างก็ “เป็นหนึ่งเดียวกันอย่างตรงไปตรงมา” เกี่ยวกับประเด็นเหล่านี้ในปี 2564 Bouzi กล่าว Golub กล่าวถึงสิ่งที่เรียกว่า “การลาออกครั้งใหญ่” ซึ่งเป็นคำที่อธิบายถึงการลาออกทั่วประเทศในช่วงที่ผ่านมาในอุตสาหกรรมต่างๆ Golub กล่าวเสริมว่า “ผมคิดว่าสิ่งที่เกิดขึ้นในอุตสาหกรรมภาพยนตร์ในตอนนี้บ่งบอกถึงสิ่งที่เกิดขึ้นในประเทศโดยรวม ” เธอกล่าวว่า “ฉันสนุกกับการทำงานในภาพยนตร์และโทรทัศน์ แต่ฉันก็อยากมีชีวิตนอกเหนือจากนั้นและนั่นไม่ใช่เหตุผลที่จะขอ” ในช่วงไม่กี่วันที่ผ่านมา สหภาพร่มและชาวบ้าน 36 คนซึ่งสมาชิกจะลงคะแนนเสียง ได้ดูแลเขตเลือกตั้งของตนให้ทันการพัฒนาการลงคะแนนเสียงผ่านอีเมลและข้อความ ชาวบ้านยังจัดศาลากลางให้ข้อมูล และสมาชิกใช้โซเชียลมีเดีย ธนาคารทางโทรศัพท์ และทาสีรถเพื่อกระตุ้นให้ผู้อื่นโหวตใช่ ในการสื่อสารกับสมาชิก ผู้นำ IATSE สนับสนุนให้พวกเขาลงคะแนนเพื่ออนุมัติการประท้วง และเน้นว่าการอนุญาตไม่ได้หมายความว่าการประท้วงจะเกิดขึ้น แต่เป็นการต่อรอง คนวงในของสหภาพตั้งข้อสังเกตว่าสมาชิกส่วนใหญ่ในพื้นที่ของพวกเขาที่พวกเขาพูดคุยด้วยดูเหมือนจะพร้อมที่จะลงคะแนนใช่ แต่ก็ยังมีบางส่วนที่ยังไม่แน่ใจ AMPTP และ IATSE ยังไม่มีกำหนดวันที่ให้กลับไปที่ตารางการเจรจา ในกองถ่าย ลูกเรือกล่าวว่าพวกเขาไม่เคยได้ยินเรื่องพูดคุยมากนักจากฝ่ายบริหารเกี่ยวกับการนัดหยุดงานที่อาจเกิดขึ้น แม้ว่าจะปรากฎไปทั่วอุตสาหกรรม ซึ่งคุกคามการผลิตทั่วประเทศ “คุณรู้ว่าสิ่งต่าง ๆ ต่างไปจากปกติ เพราะมีความกังวลว่าจะมีการนัดหยุดงาน แต่ไม่มีใครออกมาพูดว่า ‘เรากำลังทำเช่นนี้เพราะการนัดหยุดงาน’” Corvino กล่าว Frisch กล่าวว่าเป็นเรื่องแปลกที่เห็นเพื่อนร่วมทีมสวมเสื้อยืด “IA Solidarity” ในกองถ่าย แต่มีเพียงไม่กี่คนที่อยู่รอบตัวพวกเขาพูดคุยหรือถามถึงเรื่องนี้ “ทุกคนทำเหมือนไม่มีอะไรเกิดขึ้นจนกว่าพวกเขาจะต้องรับมือกับมันจริงๆ” เธอกล่าว “ซึ่งฉันเข้าใจจริงๆ เพราะคุณไม่มีทางรู้ว่ามันจะไปทางไหน”

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Back to top button